給料 未払い
- 慰謝料・損害賠償
例として、将来の給料が挙げられます。 ■精神的損害 精神的損害は、「慰謝料」と言うほうが馴染みがあると思います。慰謝料は、「入通院慰謝料(傷害慰謝料)」・「後遺障害慰謝料」・「死亡慰謝料」などが損害として認められます。慰謝料額は、一定の基準が定められていますので、基本的にはその基準によることになります。 井上雅彦...
- 賃金・残業代未払い
給料・残業代が未払いの状態である場合には、いくつかの策を講じることで会社に対して未払い分の支払いを求めることができます。 ■会社に直接請求するまずは、会社に直接請求することが考えられます。上司と話をしてみる、未払い請求について交渉したい旨を記載した書面を提出するなどの方法があります。また、内容証明郵便を送る、とい...